银行竞聘中层演讲稿
演讲稿要求内容充实，条理清楚，重点突出。在我们平凡的日常里，演讲稿在我们的视野里出现的频率越来越高，如何写一份恰当的演讲稿呢？下面是小编整理的银行竞聘中层演讲稿，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
银行竞聘中层演讲稿1
尊敬的各位领导、各位评委：
大家好！
首先感谢行领导为我们创造了这次公平竞争的时机，也感谢同志们对我的理解、信任和支持。参与此次竞聘，内心感到非常忐忑，因为无论资历才能，还是人脉资源等方面，我自认都存在一定欠缺；假设竞聘成功，如何迅速提升自我的业务才能、管理才能？如何拓展市场营销客户这些接踵而来的问题也使我感到了宏大的压力，但我深深认同“只争朝夕、追求卓越〞的中行企业文化理念，它不但是激发中行员工敢于面对困难、勇于迎接挑战的内在精神动力，也是我竞聘业务开展部副经理的最主要理由。
我现年xx岁，大专文化程度，xx年入行以来，先后从事过储蓄、会计、国结、方案、消贷、公司等工作，扎实的金融业务功底以及丰富的前台工作经历是我的自身优势，同时也是我参与竞聘的另一理由。
业务开展部是我行的关键部门，承当着资产营运、风险防范、业务拓展等重要职责，我清醒地认识到：业务开展部副经理的岗位对我行业务的安康开展将起着重要作用，面对如此重要的岗位，我相信经过自己近二十年的工作积累，我可以胜任该岗位的工作。
假如竞聘成功，我将从以下几个方面开展工作：
〔一〕首先用合格的客户经理标准来严格要求自己
首先要加强学习，纯熟掌握我行各项金融产品及其根本流程；其次要勇于开拓进取，增强营销意识，充分发挥自身的社会关系资源，积极开拓存款业务，开展优质客户。
增强把握市场动态的敏锐度和预见性，并定期对市场走势和客户需求进展分析和研究，对现有客户要进一步挖掘潜力，同时积极寻找新的`存款增长点；第三要带头完成各项任务指标，起到表率作用，带动部门员工完成行里下达的各项指标。
〔二〕协助业务开展部经理加强内部管理、改善部门之间的协调机制
尽力确保各项规章制度及任务指标落实到位，及时发现破绽和隐患，做到以制度管人，用业绩服人。加强部门联动，建立起行之有效的内部协调机制，改善效劳质量，进步工作效率。
〔三〕完善公司业务信息网络，培育我行优质客户群
我认为业务开展部的核心工作就是要培育一个优质客户群，并针对其各自特点及需求来推销我行各种金融产品，从而做到银企双赢。
我行优质客户群体可以细分以下几类：
1、存量授信客户，包括消贷的房地产开发商、汽车经销商及个贷优质客户。
2、行政事业单位。
3、结算量、日均存款相对较大的中小企业。
针对不同类别的优质客户群体采用相应的营销策略，真正做到以客户为中心，为其提供最正确效劳。
另外，我们应加强与工商局、招商局、外经委等政府部门的联络和交流，重点关注北海新区等盖州四大园区的招商引资情况，建立客户信息网络平台，增强捕捉客户资源的才能，通过各种资源积极挖掘客户，争取市场主动。
〔四〕积极协调好人际关系，确保业务开展部各项工作安康有序的进展
经常与同事们交流推广工作经历、营销心得等，加深互相之间的理解，做到团结友爱、互助互敬。人的团结是工作能否顺利开展的决定性因素，只有团结才能形成合力，才能共同发挥各自的资源、保证业务的安康开展。
在完毕这次演讲前，我想谈一下此时此刻的感想，近几年来，我们都明显感受到了同业竞争的日趋剧烈，与同业相比我们中行许多传统优势已不复存在，我们的市场份额也将逐渐被蚕食，面对前所未有的困难，我们是选择坐以待毙，还是选择奋起拼搏？我想我们中行员工一定会选择后者。
因为我们盖州中行员工都有着一种积极进取和永不言败的精神，我相信：在行领导的正确领导下、在全体员工的共同努力下，我们一定会战胜各种困难、迎来更加美妙的明天！上面阐述的几点工作思路，也许不尽完善，也许说起来容易做起来难，但重要的是我向大家展示了自己的目的和决心，恳请各位领导同事给我一次时机，我一定会还大家一份精彩！
我的演讲完毕。
谢谢大家！
银行竞聘中层演讲稿2
尊敬的各位领导、各位评委：
大家好！
首先，非常感谢分行各位领导给予我展示自我的时机！
一、我说一下我的竞聘优势：
1、具备良好的思想品质和政治修养。
2、具备丰富的工作经历和良好的客户根底。
3、具备扎实的专业技能和综合知识。
4、具备较强的'工作才能和组织协调才能。
二、拟聘后的工作目的和设想
假如这次有幸能竞聘成功的话，我将以分行下达的各工程标任务为已任，竭尽所能搞好芳草分理处的各项存款、中间业务、结算、优质文明效劳等工作，以加强内部管理为保障，在稳固现有客户资源的前提下，调发动工的积极性，寻找和挖掘存款新的来源，力争改变目前开展缓慢、滞后的场面，走上一个良性循环、安康稳步开展的行列中来。
我对今后工作的设想是：稳定现有客户、推广新兴产品、打造一流品牌、圆满完成任务。
三、完成目的任务的详细措施
为了全面完成各工程标任务，我将全力以赴抓好以下几方面工作：
1、思想总揽全局，做好表率。
2、经营客户，进步优质客户群体占比，开拓存款新的增长点。
首先要挖掘优质客户源，进步优质客户占比。
第二，要主动走出柜台，积极营销。
第三、搞好特色营销，扩大业务。
3、提升效劳程度和层次，丰富效劳内涵。
4、以规章制度为标尺，狠抓内部管理。
5、加强队伍建立，确保分理处各项工作安康有序的开展。
6、以身作那么，不断改良。
各位领导、各位评委，我来参加这次竞聘是责任感和使命感的驱使，相信通过这次竞职演讲，会让我更加走向成熟。无论最后竞聘结果如何，我都会一如既往以踏实的工作作风，务实的工作态度，进取的工作精神，恪尽职守，履行职责。
最后，请允许我邀请在座的各位评委、领导和同事们一起，用最真诚、最热烈的掌声，为参加竞聘的全体同志加油；为获得成功的同志祝福：为xx中行光芒灿烂的将来祝福！请大家多支持我！
我的演讲完毕了，谢谢大家！
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